[特約通訊員 張 笑]人才是企業(yè)的重要資源，青年員工是企業(yè)的未來和希望。為了盡快將有教育背景的青年員工培養(yǎng)成為企業(yè)有用的人才，成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的生力軍和骨干。公司于2019年12月6日下午，在辦公大樓一樓會議室組織召開了2019年青年員工座談會。會議主題是“溝通、成長、關懷、責任”。公司總經理戴鐘平、常務副總喬軍、行政副總榮益民及生產副總姜日升出席了座談會。

座談會由副總經理榮益民主持。首先由青年員工代表一一發(fā)言，各位青年員工以樸實的語言和誠懇的態(tài)度，談了自己的工作學習的體會及遇到的問題，并就企業(yè)的發(fā)展提出了自己的建議和想法。與會領導認真聽取了青年員工的意見和建議，并對其提出的問題做了細致的解答。最后，公司總經理戴鐘平作了重要講話，各位參會領導真誠勉勵大家要對企業(yè)充滿信心，珍惜現在的工作平臺，把平凡的工作做好，把一時困難當成是一種機遇，努力提升個人能力，拓展個人發(fā)展空間，并鼓勵青年員工加強溝通交流，認真學習，掌握真本領，在自己的工作崗位上做出成績。

整個座談會氣氛輕松熱烈，大家暢所欲言，在領導和員工之間搭建了良好的交流通道！